Nossa Liderança

Jae Goodman é fundador e CEO da Superconnector Studios, uma consultoria de gestão, produtora de entretenimento de marca e aceleradora de produtos de consumo liderados por talentos.

Antes da Superconnector Studios, Jae foi fundador da Observatory, uma das “Empresas Mais Inovadoras do Mundo” da Fast Company em 2020, 2021 e 2022; formada inicialmente em 2006, quando Goodman ingressou na Creative Artists Agency como primeiro Diretor de Criação e Codiretor de Marketing da CAA.

Goodman ganhou quatro Cannes Lions Grand Prix em quatro categorias diferentes (Cinema, Cyber, RP, Entretenimento), trinta e três Cannes Lions no total, dezessete prêmios Webby, quatro Emmys de doze indicações ao Emmy e quatro Gold Effies, incluindo o cobiçado Davi vs. Golias.

Jae também é responsável pelo primeiro e segundo filmes de marca já aceitos no Festival de Cinema de Sundance, o Anúncio do Ano do YouTube de 2018 “That Rewrites the Rules” e o Plano de Mídia do Ano de 2020 da AdWeek. Goodman foi nomeado para o Most Creative People in Business 1000 da Fast Company, o Creative 100 da AdWeek, o Creativity 50 da Ad Age, o 40 over 40 da Campaign e o Hot List da PR Week. Goodman foi duas vezes Presidente do Júri do Cannes Lions e atualmente está servindo um mandato de três anos como Presidente do Conselho da Effie Worldwide.

Karina Wilsher é sócia e CEO global da Anomaly – uma empresa de "novo modelo" difícil de definir, mas estimulante para trabalhar – com escritórios em Nova York, Los Angeles, Londres, Amsterdã, Toronto e Xangai. Ela foi COO global, tendo sido anteriormente CEO do escritório principal da rede em Nova York, entregando, consecutivamente, os quatro melhores anos da história da Anomaly.

A Anomaly foi nomeada "Agência do Ano" em janeiro de 2017, um reconhecimento que foi impulsionado pelo crescimento contínuo; uma diversidade de trabalhos poderosos; liderança inovadora que impulsionou a empresa e o setor em termos de multiculturalidade, dados e produção; e um compromisso contínuo com a propriedade intelectual.

A lista de clientes blue chip da agência inclui Beats, Budweiser, Campbell's, Converse, Diageo, Dick's Sporting Goods, Google, Hershey's, Kohl's, MLB, New York Life, Panera Bread, Sally Hansen, Sonos e YouTube. Igualmente interessante é o portfólio de propriedade intelectual da Anomaly, que inclui um programa de culinária vencedor do Emmy com Eric Ripert, chamado Avec Eric; EOS, o protetor labial #1 nos EUA; e hmbldt, uma linha premium de cannabis medicinal, que foi nomeada pela TIME como uma das 25 principais invenções de 2016.

Antes da Anomaly, Karina foi sócia e diretora administrativa da Fallon London, e fez a agência crescer com sucesso de uma startup criativa para uma agência Top Ten. Sob sua liderança, a agência dobrou sua receita e foi premiada como Agência do Ano do Reino Unido pela Campaign em 2006 e 2007. A Fallon se tornou a agência mais premiada criativamente do mundo (Gunn Report 2008), com destaques criativos incluindo um Grand Prix de Cannes, um raro D&AD Black Pencil para Cadbury 'Gorilla', Cannes Gold para Skoda 'Cake' que foi um dos Anúncios da Década da ITV, e reconhecimento global para a campanha Sony Bravia da agência.

Em Londres, Karina desempenhou um papel fundamental na indústria do Reino Unido, incluindo ser membro da Women in Advertising and Communications London (WACL) e do Client Services Committee do órgão da indústria no Institute of Practitioners of Advertising (IPA). Nos EUA, ela é fundadora da 'Straight Up', criada para encorajar e desenvolver mais líderes femininas na indústria.

Jack Bamberger é o gerente geral de negócios de agências nos EUA na TikTok.

Antes do TikTok, Jack foi o Global Chief Revenue Officer na Captify e o Chief Commercial Officer na Amobee. Ele também atuou como SVP, Global Partnerships na Verizon Media / Oath e liderou a Global Agency Development Team, a Global Accounts Team, a Global Trading and Investment Team e a Global Solutions Team. As equipes de Jack impulsionaram as iniciativas estratégicas da Verizon Media / Oath com profissionais de marketing globais e holdings de agências globais e suas agências com o propósito de criar parcerias inovadoras de tecnologia, conteúdo e mídia em todo o portfólio de marcas e plataformas da Oath. Ele também liderou os relacionamentos da indústria da Verizon Media / Oath com o Ad Council, IAB, Effie Worldwide, AAF, 4A's e NATPE.

Um líder reconhecido na indústria de mídia, Jack traz mais de 20 anos de experiência em mídia digital e tradicional, ocupando cargos de liderança sênior tanto no lado do proprietário de mídia/tecnologia quanto da agência do negócio. Jack entrou para a AOL, agora Verizon Media, em novembro de 2012, vindo da MEC, divisão da WPP/GroupM, onde foi presidente, Digital para a América do Norte, responsável pelas ofertas da agência em plataformas digitais, sociais, de busca, móveis e emergentes. Antes disso, ele estava na Dentsu como Chief Consumer Engagement Officer, onde estabeleceu a prática de mídia digital e social da agência nos EUA. Antes de ingressar na WPP e na Dentsu, Jack ocupou cargos de liderança sênior na appssavvy, Katalyst, Meredith Corporation, Bertelsmann e Time Warner.

Jack atualmente atua no Conselho de Administração da Effie Worldwide e da AAF, e anteriormente no Conselho do Ad Council, do IAB Digital Video Center of Excellence e do NATPE. Além disso, Jack é um membro fundador do IAB Digital Content NewFronts e foi membro do júri do Effie Worldwide's North American Media Awards e do IAB MIXX Awards. Ele também atua como vice-presidente do Conselho de Curadores do New York Theatre Workshop.

Jack se formou na University of Missouri-Columbia com um diploma em Jornalismo. Ele e seu parceiro, Bradley, são os orgulhosos pais de seu filho de nove anos, Lucas, e moram na cidade de Nova York.

Bharat N. Anand é professor Henry R. Byers de Administração de Empresas na Harvard Business School, reitor associado sênior e presidente do corpo docente da HBX, a iniciativa de aprendizado digital da escola que ele ajudou a criar.

O professor Anand é um especialista em estratégia digital e estratégia corporativa. Ele criou o primeiro programa executivo da Harvard Business School sobre estratégias digitais para empresas de mídia. Ele escreveu mais de cinquenta artigos e estudos de caso, muitos nos principais periódicos de economia, estratégia e marketing. Sua pesquisa e redação de casos receberam vários prêmios, e seu trabalho foi divulgado em vários veículos de comunicação. Ele atuou como chefe do corpo docente do curso de estratégia obrigatório no programa de MBA e atualmente atua como presidente do corpo docente de vários outros programas executivos na escola.

O professor Anand recebeu seu BA em economia pela Harvard College magna cum laude, e seu PhD em economia pela Princeton University. Ele recebeu o Greenhill Award por contribuições excepcionais à Harvard Business School. Ele aconselhou organizações e empreendedores líderes em todo o mundo, em diferentes setores e geografias. Ele é um professor renomado e duas vezes vencedor do "prêmio de melhor professor" na Harvard Business School.

Seu livro, The Content Trap: A Strategist's Guide to Digital Change, foi publicado pela Penguin Random House em outubro de 2016. Foi nomeado um dos dez melhores livros de negócios de 2016 pela Fast Company e um dos "Melhores Livros de 2017" pela Bloomberg.

Andrea Brimmer é diretora de marketing e relações públicas da Ally Financial, uma empresa inovadora de serviços financeiros conhecida por sua marca inovadora e foco implacável em seus clientes.

Brimmer se juntou à Ally no início da crise financeira, quando a empresa enfrentou desafios intensos – fazendo a transição de suas raízes como uma empresa cativa de financiamento de automóveis, ao mesmo tempo em que lançava a primeira franquia de depósitos somente online, o Ally Bank.

Ela liderou a criação da marca Ally, desenvolvendo tudo, desde os pilares da marca e estrutura cultural até a proposta de valor e entrega no mercado. Sob sua direção, a Ally surgiu com uma forte reputação como um tipo “diferente” de empresa de serviços financeiros, dedicada a resolver os pontos problemáticos dos clientes que as instituições tradicionais ignoravam.

Desde 2009, a Ally cresceu e se diversificou, adicionando finanças corporativas, corretagem on-line e gestão de patrimônio, hipotecas residenciais e produtos de seguros ao seu portfólio legado de empréstimos para automóveis e serviços bancários.

Brimmer foi nomeada diretora de marketing em 2015. Em 2016, ela lançou a primeira campanha de marca unificada da empresa, “Do It Right”, destacando o foco exclusivo da Ally em fazer a coisa certa para os clientes. A campanha não apenas alinhou o escopo completo das ofertas de produtos da empresa sob um mantra, mas também refletiu a cultura interna e os valores essenciais da empresa. “Do It Right” se tornou um ponto de orgulho para a Ally e resultou no maior sentimento e conscientização da marca do consumidor na história da empresa.

Antes de ingressar na Ally em 2006, Brimmer passou 20 anos na agência em Detroit, onde liderou a conta da Chevrolet e lançou a icônica campanha da Revolução Americana.

Ela obteve seu diploma de bacharel pela Universidade Estadual de Michigan, onde também jogou futebol universitário por quatro anos.

Honrarias e reconhecimentos

Brimmer é amplamente reconhecido como um dos líderes de marketing mais inovadores e eficazes do país.

• Membro do Conselho de Administração do Ad Council, que ajuda a indústria da publicidade a maximizar sua paixão pelo bem social.
• Homenageada no Campaign US 2020 Female Frontier Awards por "Quebrar Barreiras de Marca". Os prêmios reconhecem mulheres inconformistas em marketing que levam suas marcas ao próximo nível.
• O Internationalist incluiu Brimmer em sua lista dos “20 profissionais de marketing inspiradores dos primeiros 20 anos do século XXI” (2020).
• Nomeado All-Star da MediaPost em Marketing por levar o negócio a novos níveis de excelência por meio de realizações extraordinárias e liderança inovadora (2020).
• Estreou na sétima posição no ranking anual “Marketers of the Year” da AdAge por seu uso habilidoso da marca como “uma arma de sedução em massa” (2019).
• Homenageada por seus pares com o “CMO Innovation Award”, que reconhece líderes que criam ambientes inovadores que levam a resultados de marketing inovadores e revolucionários (2019).
• Duas vezes vencedor do prêmio “Marketer of the Year” da Financial Communication Society por fornecer exemplos inspiradores de como marketing e comunicações podem promover os objetivos de negócios de uma empresa de serviços financeiros (2019 e 2017), o único CMO a ganhar duas vezes na história do prêmio.
• Citada na estimada lista da AdAge de “Mulheres para Observar” (2018).
• Recebeu o prêmio Outstanding Alumni Award da Faculdade de Artes e Ciências da Comunicação da Universidade Estadual de Michigan (2018).
• Nomeada “Comunicadora do Ano” pela ANA Business Marketing New York, que a considerou “A Disruptora” (2018).
• Designado como “All Star of Marketing” pela Automotive News (2016).
• Selecionada para a lista “100 Leading Women” pela Automotive News (2015).
• Incluído na lista da Forbes dos “50 CMOs Mais Influentes” (2015 e 2014).

Pontos de paixão

Como uma das principais executivas, Brimmer acredita em apoiar o crescimento e o desenvolvimento profissional de mulheres dentro e fora da Ally.

Ela regularmente orienta colegas juniores, assim como estudantes universitários de várias universidades. Ela também participa da Forbes CMO University Alumni Series, que traz profissionais de marketing bem-sucedidos para campi universitários em todo o país para cultivar a próxima geração de talentos de marketing.

Em seu trabalho com profissionais emergentes, Brimmer fala honestamente sobre o papel da coragem em sua carreira, particularmente o papel da coragem em assumir riscos que levam a recompensas pessoais e profissionais.

Selman Careaga é presidente da categoria global Coca-Cola TM. Veterano de 20 anos no sistema Coca-Cola, Careaga atuou em vários cargos de marketing, operações e liderança no México, Brasil e Atlanta. Em sua função atual, ele é responsável por liderar a estratégia, o pipeline de inovação e a abordagem criativa para a marca principal da empresa, incluindo a responsabilidade de P&L para a categoria Coca-Cola TM.

DESTAQUES E REALIZAÇÕES DA CARREIRA

• Liderou o portfólio de espumantes na América do Norte durante a pandemia, atingindo um recorde de vendas no varejo da Nielsen para marcas entregues por engarrafadores.
• Liderou a recuperação do marketing do portfólio do Brasil, atingindo recorde histórico de participação de valor NARTD e estabelecendo uma nova cultura e formas ágeis de trabalho.
• Enquanto estava na unidade de negócios do México, a Coca-Cola foi reconhecida como a melhor empresa de marketing digital por 2 anos consecutivos pelo IAB (interactive advertising bureau). Conseguiu entregar crescimento lucrativo após um ambiente complexo de impostos sobre açúcar em 2014-2015.
• Membro do conselho do enrola-dos.com, um aplicativo latino-americano de gerenciamento de trabalho e produtividade. Membro anterior do conselho do Juanfutbol (plataforma digital esportiva) e do Museo de Memoria y Tolerancia na Cidade do México.
• Ex-professor de marketing global no Tecnológico de Monterrey.

Claudine está aproveitando uma carreira liderando a entrega de campanhas globais de marketing integrado em larga escala e com lucratividade incremental, além de lançamentos de novos produtos para empresas da Fortune 50 durante períodos de mudanças intensas.

Sua experiência em liderança funcional abrange investimento de portfólio lucrativo de orçamentos de marketing de $1B+, GTM de novos produtos, desenvolvimento de programa de fidelidade, estratégia de marca em crise e liderança de transformação digital de funções de marketing e engajamento de produtos em diversos mercados e regiões. Suas realizações mais recentes incluem a criação do anúncio mais bem classificado do Super Bowl da América para a Amazon por dois anos consecutivos e o lançamento bem-sucedido do Alexa em 7 países e idiomas como GM Global e CCO norte-americano da Amazon Integrated Marketing.

Ela também ocupou cargos estratégicos de destaque em agências globais de mídia e criação, como Publicis Media, Saatchi & Saatchi e Goodby Silverstein & Partners, liderando marcas globais por meio de rupturas e reviravoltas de categoria, incluindo Lenovo, Microsoft, JP Morgan Chase, General Mills, Proctor and Gamble, Coca Cola Company, Visa, Comcast, Samsung, General Motors, MillerCoors, Frito Lay e Wendy's.

Claudine começou sua carreira em publicação na Bantam Doubleday Dell, onde ajudou a desenvolver séries de livros de sucesso comercial para jovens adultos, traduzindo seu talento para a cultura jovem em uma função estratégica em uma agência de publicidade especializada em marketing para jovens, sobre a qual escreveu o livro de Malcolm Gladwell, The Tipping Point.

Frederique “Freddie” Covington Corbett é chefe de marca global e marketing (PFP) na UNICEF. Antes de ingressar na UNICEF, Freddie foi vice-presidente sênior, chefe de estratégia de marca global e diretora de marketing integrado na Visa. Nessa função, ela era responsável por preparar a saúde da marca Visa para o futuro e garantir que a Visa continuasse sendo uma das marcas mais valiosas do mundo. Isso incluía supervisionar os esforços globais de branding da Visa para empresas e consumidores, estratégias de branding físico e digital, identidade de marca e ativação de marca de patrocínio global, entre outras facetas importantes da construção de marca global. Covington também liderou esforços em toda a empresa para desenvolver o foco da Visa no propósito corporativo.

Anteriormente, Covington foi vice-presidente sênior, chefe de marketing e cross border da Visa na Ásia-Pacífico, com sede em Cingapura. Nessa função, Covington gerenciou todos os aspectos dos esforços regionais da marca Visa em mais de 17 países na Ásia e fez parte da equipe de liderança executiva da Ásia-Pacífico. Entre muitos destaques nessa função, Covington liderou os Jogos Olímpicos de Inverno de PyeongChang 2018 na Coreia, criou uma plataforma de moda cross border Xangai-Melbourne-Nova York, criou uma campanha de pequenas empresas com propósitos chamada #WhereYouShopMatters em 10 territórios regionais e ampliou os esforços de comércio eletrônico da Visa com parceiros-chave e mercados digitais.

O trabalho e a liderança de Covington foram reconhecidos globalmente por meio de vários prêmios. Em 2020 e 2018, ela foi nomeada na lista dos 50 Chief Marketing Officers mais influentes da Ásia-Pacífico, conforme escolhido pela equipe editorial da Campaign Asia.

Antes da Visa, Covington foi Diretora de Marketing Internacional no Twitter para todos os territórios fora dos Estados Unidos (incluindo Canadá, América do Sul, África, Rússia e Ásia) e foi responsável pelo marketing global de negócios para a plataforma, seus parceiros e usuários. Antes do Twitter, Covington foi Diretora de Marketing da Microsoft na Ásia-Pacífico, supervisionando todos os programas de marketing corporativo, de pequenas empresas e de consumo. No início de sua carreira, Covington ocupou vários cargos de liderança em publicidade e consultoria estratégica, incluindo como Sócia-gerente na Ogilvy & Mather e estrategista global na Y&R nos Estados Unidos (Nova York e Los Angeles).

Covington possui doutorado em liderança global e mudança pela Pepperdine University em Los Angeles, Califórnia, bem como bacharelado e MBA pela La Sorbonne University (CELSA) em Paris, França. Além disso, ela é graduada pela Harvard Kennedy School for the Women and Public Policy Program.

Veterana de publicidade há 20 anos, com experiência em marketing integrado, comunicações, planejamento de mídia e estratégia criativa, Asmirh ocupou cargos em várias agências. Antes da Majority, ela atuou mais recentemente como Diretora de Planejamento do Grupo na Huge, onde aprimorou suas habilidades em insights do consumidor e estratégia criativa. Ela também trabalhou na BBDO Atlanta, 360i e Moxi desenvolvendo campanhas para marcas como Verizon Wireless, Autotrader, L'Oréal e Norwegian Airlines. Como estrategista, ela adora descobrir insights sobre comportamentos humanos e criar maneiras de influenciar pessoas positivamente.

Em 2022, Asmirh foi nomeada para a Ad Age Leading Women.

Mathilde Delhoume-Debreu é Diretora Global de Marca da LVMH.
 
Junto com suas equipes, ela oferece um centro de expertise em Mídia, Pesquisa de Clientes, Imagem de Marca e Conteúdo. Sua missão é ajudar cada Maison do grupo a impulsionar a desejabilidade das Marcas, equilibrando a construção de Marca a longo prazo e o Desempenho a curto prazo.

Como vice-presidente executivo de mídia global da Unilever, Luis supervisiona o segundo maior orçamento de mídia do mundo. Responsável por toda a estratégia e execução de mídia global da Unilever, sua função inclui alavancar a escala da Unilever para impulsionar a inovação em todo o setor e liderar parcerias estratégicas com os maiores players globais de mídia digital e geral. Luis também lidera o relacionamento com todas as agências de mídia global da Unilever.

Ele é um defensor ferrenho da necessidade de transparência digital e há muito tempo defende um ecossistema digital mais limpo, eficiente e eficaz.

Luis passou a maior parte de sua carreira na Unilever, trabalhando em várias funções com escopo global, regional e local. Ele é realmente um cidadão global, tendo vivido e trabalhado na Ásia, Europa, América Latina e Europa. Luis agora mora em Nova York com sua esposa e 2 filhos.

Fora da Unilever, ele é presidente global da Mobile Marketing Association e membro da World Federation of Advertising, além de participante de outros fóruns de influência do setor.

David Hohman entrou para a Nielsen em 22 de julho de 2013 como EVP, Global Managing Director para o negócio de Agência. David se junta a nós vindo do McCann Worldgroup/MRM, onde ele foi mais recentemente EVP, Global Performance Director. Dave traz mais de 20 anos de experiência para a Nielsen. Um Six Sigma Black Belt, ele tem experiência específica na implantação de soluções de análise avançada que otimizam a eficácia e a lucratividade de iniciativas de marketing multicanal. Antes de entrar para a Nielsen, Dave liderou vários compromissos com clientes na rede de agências do IPG. Sua experiência com clientes abrange os setores de varejo, automotivo, governo, tecnologia, telecomunicações, saúde e serviços financeiros.
 
Dave desenvolveu suas habilidades de liderança enquanto servia na ativa no Corpo de Fuzileiros Navais dos EUA, enquanto completava sua graduação em Marketing e Finanças. Ele completou um mestrado em Estatística após se separar dos Fuzileiros Navais. Fora do trabalho, Dave gosta de uma variedade de interesses, incluindo viagens, idiomas e culinária. Dave é casado com Jennifer Hohman, tem dois filhos; Tristen e Stewart, bem como um Cavalier King Charles Spaniel chamado Maxwell.

Em 2017, Michael Houston se tornou apenas o quinto CEO mundial do Grey Group nos 102 anos de história da empresa. Desde que entrou para a agência em 2007, Michael ocupou vários cargos de gestão, incluindo Presidente Global, Diretor de Operações e CEO da Grey North America.

Durante a liderança de Michael na América do Norte, a Grey vivenciou sua era de maior sucesso, adicionando mais de $2 bilhões em investimentos em marketing para novos clientes e liderando campanhas icônicas e premiadas que culminaram em vários prêmios do setor, como "Empresas Mais Inovadoras" da Fast Company, "Agência Global do Ano" da Adweek (duas vezes), "Agência do Ano" da Advertising Age e "Rede Global do Ano" da Campaign. Além disso, o Cannes Lions Festival nomeou a Grey como "Agência do Ano" com base na qualidade e quantidade de Leões recebidos.

Michael trabalhou em quase todos os aspectos do negócio de publicidade, incluindo contas, estratégia, desenvolvimento de negócios e comunicações corporativas, e liderou contas em vários setores de clientes, incluindo CPG, companhias aéreas, automotivo, entretenimento e serviços financeiros. Além de fundar uma consultoria de marca na década de 1990, ele ocupou cargos de liderança na Kirshenbaum Bond + Partners, Landor Associates e Young & Rubicam, entre outros.

Michael ocupou vários cargos em conselhos do setor, incluindo Ad Council e 4As, e atualmente atua como membro do conselho da Concern Worldwide, um grupo humanitário global dedicado a combater a pobreza e o sofrimento por meio de programas de assistência emergencial, educação e desenvolvimento nos países mais pobres do mundo.

Formado pela Universidade do Kansas, onde estudou publicidade e marketing na Escola de Jornalismo William Allen White, Michael foi nomeado para a prestigiosa lista "40 under 40" da Crain's New York Business em 2012 e para a lista "100 People Who Make Advertising Great" da American Association of Advertising Agencies em 2017.

Em sua função como Presidente do Grupo – Práticas Globais, Dentsu Group Inc., Lin desenvolve as principais capacidades e a competitividade de longo prazo da dentsu. Ela lidera e reúne as principais áreas de prática por meio das marcas de agência da dentsu. Lin também avança ainda mais o conhecimento líder do setor e as capacidades transformacionais da dentsu, nutrindo talentos altamente especializados, estabelecendo uma gama completa de soluções e um roteiro para parcerias internas e externas para atingir nossa visão de estar na vanguarda das transformações centradas nas pessoas que moldam a sociedade.
 
A carreira de Jean Lin abrange trinta anos, tendo começado como executiva de contas na Ogilvy Taiwan. Ela se juntou à Isobar em 2004 após a aquisição da wwwins Consulting, uma empresa de consultoria digital que ela fundou na Grande China, eventualmente se tornando CEO global da Isobar em 2014. Desde 2019, Lin ocupou vários cargos executivos seniores na dentsu international, incluindo CEO global de CX e comércio e CEO global de criação. Ela se tornou diretora executiva da Dentsu Group Inc. em 2021 para desenvolver a solução de negócios e aceleradora de sustentabilidade do grupo, a Dentsu Good. Lin atuou mais recentemente como membro da equipe de gestão executiva da dentsu Group e como diretora de cultura da Dentsu Group Inc., ajudando a promover uma cultura que capacita o trabalho em equipe, a inovação e o crescimento sustentável.
 
Jean Lin é conhecida por seu grande interesse em celebrar o progresso da criatividade moderna, atuando como Presidente do Júri do Cannes Lions Cyber Jury em 2015 e Digital Craft em 2018, e novamente neste ano de 2023 como Presidente do Júri para Objetivos de Desenvolvimento Sustentável. Ela também atuou como Presidente do Júri para o júri inaugural de e-Commerce D&AD e Black Pencil em 2021, Presidente do Júri para Mobile/Digital Craft Jury no Spikes Asia 2022 e Grande Júri do Gerety Awards.

Marcel Marcondes é o Chief Marketing Officer da AB InBev. Nomeado em abril de 2022, Marcondes está na empresa desde 2005, mais recentemente como Global President, Beyond Beer Co. De 2017 a 2021, Marcondes foi Chief Marketing Officer na Anheuser-Busch, onde liderou a estratégia de marketing para um amplo portfólio de algumas das maiores marcas de cerveja do mundo. 

Marcondes faz parte do Conselho da Association of National Advertisers (ANA) e é membro do Cannes Lions CMO Growth Council. Ele também faz parte do Diversity & Inclusion Council da Adweek e lidera as parcerias da Anheuser-Busch com #SeeHer e #SeeAll da AIMM para promover marketing multicultural. 

Antes de ingressar na AB InBev, Marcondes passou sete anos em gestão de marcas na Unilever. Ele é cidadão brasileiro e possui mestrado em administração de empresas pela Business School São Paulo.

Vineet Mehra é um verdadeiro cidadão global e líder empresarial. Nascido na Índia e criado no Canadá, ele liderou equipes diversas na Ásia, Europa, América do Norte e América do Sul em algumas das empresas de construção de marcas mais respeitadas do mundo, incluindo P&G, General Mills, Novartis e J&J.

Ele levou empresas e marcas ao crescimento em categorias tão diversas quanto Cuidados com a Pele, Cuidados com os Cabelos, Cosméticos, Alimentos, Saúde do Consumidor e Cuidados com Bebês, enquanto vivia em algumas das cidades mais inovadoras e criativas do mundo, incluindo Toronto, Nova York, Cingapura, Bombaim e Genebra. Seu histórico consistente de construção de marcas icônicas e condução de iniciativas transformacionais de organizações de marketing o levou a se tornar um palestrante e painelista frequente sobre o tópico de remodelar organizações de marketing, equilibrar a arte e a ciência do marketing e construir a organização de marketing moderna, orientada por dados e de precisão necessária para vencer hoje.  

Vineet foi jurado e palestrante convidado em Cannes, presidente do júri do M&M Global Media Awards, palestrante convidado na Social and Digital Conference da ANA e jurado finalista do Global Effie várias vezes. Mais recentemente, Vineet foi reconhecido como um dos 100 líderes de marketing mais influentes do mundo pelo Internationalist.

Vineet é atualmente o Diretor de Marketing da Chime. Antes de ingressar na Chime, Vineet atuou mais recentemente como Diretor de Crescimento, Produto e Experiência do Cliente na Good Eggs e CMO Global e Diretor de Clientes na Walgreens Boots Alliance. Antes disso, ele foi Vice-Presidente Executivo e Diretor de Marketing da Ancestry.com, a maior empresa de genômica de consumo do mundo, excepcionalmente capaz de fornecer aos consumidores um melhor senso de sua identidade, uma compreensão mais profunda e fortalecedora de quem eles são, como se conectam à sociedade hoje e como eles e suas famílias foram moldados pela história humana ao longo do tempo. 

Em sua função, Vineet se concentrou em transformar sua organização em uma “Máquina de Marketing Moderna” ao misturar o profundo propósito cultural da marca Ancestry com ciência de dados para impulsionar o marketing de precisão em escala, resultando na construção de uma marca verdadeiramente global e culturalmente icônica. Como Diretor de Marketing, Vineet era responsável pelo marketing mundial, serviços aos membros, tecnologia de marketing, insights do consumidor, RP e mercados internacionais. Antes dessa função, Vineet estava na J&J Consumer, ocupando os cargos de Presidente Global da unidade de negócios de Cuidados com Bebês de $3Billion USD da J&J, e Presidente Global – Serviços de Marketing, onde supervisionou mais de $2Billion USD de gastos com mídia da J&J em todo o mundo.

Fora do trabalho, Vineet faz parte do Conselho de Administração da America Needs You – New Jersey (ANY-NJ), uma organização sem fins lucrativos dedicada a lutar pela mobilidade econômica de estudantes universitários ambiciosos, de baixa renda e de primeira geração, fornecendo desenvolvimento intensivo de carreira, mentoria e redes profissionais para permitir que os alunos realizem seu potencial acadêmico e profissional completo. Ele e sua família de 3 também são viajantes ávidos e intrépidos que podem ser encontrados frequentemente vasculhando o planeta em busca de alguns dos lugares mais deliciosos do mundo para comer.

Ann começou sua carreira de marketing no Citibank Diners Club trabalhando no desenvolvimento de novos produtos e, em 1994, mudou-se para a Kraft para aprender o negócio de marketing de alimentos embalados para o consumidor. Ela trabalhou por 11 anos em várias marcas, incluindo Kraft Mac 'N Cheese, Kraft Singles, Taco Bell, Minute Rice, Stove Top Stuffing, Velveeta e DiGiorno. 

Em 2005, Ann ingressou na PepsiCo e começou na Divisão de Alimentos de Conveniência da Frito-Lay, onde foi responsável por liderar o marketing, inovação de novos produtos, insights e estratégias do consumidor e por todos os lanches da marca Quaker. 

Em 2009, Ann foi nomeada Diretora de Marketing da Frito-Lay América do Norte e liderou uma equipe de marketing comercial responsável pela agenda de crescimento da Frito-Lay, incluindo Estratégia de Marca de Portfólio, Marketing de Marca, Publicidade, Marketing de Cliente/Comprador, Insights, Análise de Demanda, Inovação e Serviços de Marketing. Ela liderou uma equipe que acordava todos os dias focada em atingir seu desafio de liderar a agenda de crescimento da empresa. Ao aperfeiçoar a Arte do Marketing Disruptivo e a Ciência da Análise de Demanda, o marketing da Frito-Lay não só ganhou vários prêmios do setor, mas também foi o principal impulsionador do crescimento, ajudando a Frito-Lay a se classificar consistentemente como #1 ou #2 em crescimento de alimentos na América do Norte. 

Em 2014, Ann foi nomeada presidente do Global Snacks Group e da PepsiCo Global Insights, responsável por impulsionar o crescimento acelerado na categoria global de lanches da PepsiCo, além de transformar a capacidade de insights da PepsiCo para impulsionar previsões baseadas na demanda e análises preditivas para orientar decisões comerciais e de marketing. 

Em novembro de 2015, Ann se juntou à SC Johnson, como sua primeira Diretora Global de Marketing. Ela é responsável por impulsionar o crescimento em várias categorias de cuidados pessoais e domésticos, incluindo Ziploc, Glade, Mrs. Myers, Caldrea, Raid, Off, Windex, Scrubbing Bubbles, Pledge e Kiwi. Como parte de uma das únicas empresas familiares neste espaço, ela está comprometida com a missão e o propósito da Família Johnson de tornar a vida melhor para as gerações futuras. Ann é uma contadora de histórias talentosa e professora motivacional e inspira todos que ela lidera a "Transformar o Amanhã Hoje". Em março de 2019, Ann foi nomeada Diretora Comercial da SC Johnson.

No final de 2019, Ann ingressou na Pernod Ricard como CEO na América do Norte.

Ann nasceu em Calcutá, Índia, e é muito ativa na comunidade indiana em Dallas, atualmente atuando como presidente honorária da Chetna, uma organização sem fins lucrativos dedicada a ajudar mulheres sul-asiáticas a superar a violência doméstica. 

Ann mora em Dallas, Texas, e viaja pelo mundo todo para ficar perto dos mercados e consumidores que atende. Seu marido, Dipu, trabalha para a Symphony EYC como vice-presidente de gerenciamento de produtos, CPG. Ambos também estão muito ocupados criando gêmeos de 14 anos. Eles são apaixonados por seus amigos e adoram viajar, entreter e cozinhar. 

Stephanie Redish Hofmann é atualmente Managing Director, Global Client Partner no Google, onde lidera um portfólio de parcerias globais de categorias em Automotive, Consumer Packaged Goods (CPGs) e Food, Restaurant & Beverage (FBR) e Consumer Technology (CE). Ela trabalha com uma equipe de profissionais de marketing digital e especialistas em categorias para dar suporte às ambições dos clientes na transformação do marketing digital.

Em funções anteriores no Google, Steph liderou parcerias globais com as maiores holdings de agências do mundo, incluindo Publicis, WPP e IPG, além de parcerias de relações com a indústria com as principais associações comerciais de anúncios do ecossistema: ANA, IAB e 4As, para citar algumas. Em última análise, Steph visa ajudar as marcas a unir o marketing online e offline para atingir e exceder as metas de crescimento e lucratividade dos negócios.

Como membro do conselho da 1-800-FLOWERS.com e da Mobile Marketing Association (MMA), Steph está igualmente comprometida em ajudar CMOs em todo o espectro de publicidade a otimizar as transformações digitais de hoje para atingir seus objetivos de marketing e negócios. Além disso, Steph é membro do conselho consultivo da Girls with Impact e do Conselho Estadual de Mulheres e Meninas do Governador de Nova York. Em ambas as funções, Steph é apaixonada por preparar e orientar a próxima geração de mulheres líderes que desejam fazer a diferença. Em 2022, Steph foi nomeada uma das 50 principais mulheres líderes em NY pela “Women We Admire”, por suas realizações profissionais e esforços para elevar as vozes de mulheres e meninas.

Steph é formada pela Pennsylvania State University e recebeu um mestrado em comunicações pela Seton Hall University. Ela mora em Jersey City com seu marido e dois filhos.

Carla Serrano é Chief Strategy Officer do Publicis Groupe e CEO da Publicis New York. Antes de ser nomeada CEO, Carla atuou como Chief Strategy Officer da Publicis New York. Em sua função atual, ela se baseia em sua experiência em estratégia e liderança para incorporar o pensamento estratégico em todos os aspectos das operações da agência.

Carla começou sua carreira em publicidade na Chiat/Day Toronto em uma época em que o planejamento de contas era uma disciplina emergente na América do Norte. Ela começou no negócio trabalhando em marcas icônicas como Apple e Nissan.

Ao longo de sua carreira, Carla trabalhou em redes criativas estrategicamente lideradas para marcas globais como Coca-Cola, Samsung, Absolut e Kraft. Ela ocupou muitos cargos de liderança que mesclam liderança estratégica com gestão empresarial, de Presidente da Berlin Cameron United, CSO da TBWA/Chiat/Day, a CEO da Naked Communications.

Apaixonada por inovação estratégica integrada e contínua, Carla está comprometida em ajudar clientes e marcas a prosperar neste cenário de marketing em constante mudança.

Harjot Singh é um premiado executivo de publicidade com um histórico comprovado e global. Inabalável em sua crença de que a criatividade é o recurso mais poderoso do mundo, Harjot é mais atraído por pessoas moldadas por seu interesse em constante descoberta, aprendizado e mente aberta.

Por mais de 25 anos, Harjot ocupou cargos de alta gerência na América do Norte, Ásia e Europa, trabalhando com algumas das agências criativas mais conhecidas do mundo e aconselhando muitas das marcas e corporações mais bem-sucedidas do mundo em todas as categorias e setores; de bens de consumo embalados a bancos, carros, varejo, telecomunicações, beleza, moda e setor público. Colegas e clientes sempre o creditam por trazer clareza e inspiração do complexo, colocando as necessidades humanas no centro de qualquer resposta de marketing e entregando impacto mensurável.

Harjot é atualmente Diretor Global de Estratégia da McCann Worldgroup, uma rede global de agências de publicidade com escritórios em 120 países.

Ele se juntou à McCann em Nova York em 2011 para liderar os negócios da General Mills e da Nestlé globalmente. Antes de ser nomeado CSO Global da McCann em janeiro de 2021, ele atuou como Chief Strategy Officer, McCann Worldgroup EMEA e Reino Unido, levando-a a ser a rede de agências mais criativamente eficaz por mais de 6 anos consecutivos e foi nomeado Estrategista do ano em 2020 pela Campaign Magazine. Em janeiro de 2023, Harjot foi promovido a uma função de liderança de estratégia global expandida e mais ampla do grupo, com uma competência que se estende a todas as marcas, agências e regiões do McCann Worldgroup.

Harjot julgou, presidiu, aconselhou, falou e ganhou prêmios nas mais notáveis e influentes premiações do setor ao redor do mundo. Em reconhecimento à sua expertise e contribuição para o avanço da compreensão da eficácia da publicidade globalmente, Harjot foi eleito Fellow do Institute of Practitioners in Advertising em junho de 2023. Ele também é diretor não executivo de uma consultoria de desenvolvimento econômico sediada no Reino Unido com operações em todo o mundo e atua no conselho de curadores do British History of Advertising Trust e da Artangel, uma organização global de arte pública sediada no Reino Unido comprometida em celebrar os artistas de hoje e identificar os de amanhã.

Greg Walsh é o Global Chief Business Transformation Officer na Havas Media Network. Antes de sua função atual, Walsh foi CEO da Havas Media Network, América do Norte, onde trabalhou para impulsionar o crescimento e trazer novos clientes em potencial e clientes nos EUA e Canadá, enquanto continuava a cumprir a missão da agência de fazer uma diferença significativa para marcas, empresas e consumidores. 

Walsh tem mais de 20 anos de experiência em liderança financeira, operacional e comercial. Sua mentalidade comercial, aliada à sua capacidade de liderar com confiança e humildade, permitiu que ele impulsionasse o crescimento da receita e construísse relacionamentos sólidos internamente e com os clientes. Walsh se juntou à HMN como Diretor Comercial Global em junho de 2019, para liderar a então recém-criada Equipe Comercial Global, e adicionou responsabilidades de Diretor de Operações da América do Norte à sua alçada em janeiro de 2021, antes de ser nomeado CEO em outubro de 2021.  

Junto com sua equipe, ele se concentrou em elevar a perspicácia empresarial da organização e acelerar o crescimento e o sucesso da agência ao reimaginar o marketing, a estrutura e a entrega dos produtos e serviços atuais, bem como traçar um roteiro para o futuro do negócio. Antes de ingressar na Havas Media Network, Greg atuou como Presidente Global da Orion Worldwide, a principal empresa global de compra e troca da IPG; ele também ocupou cargos regionais e globais de CFO e COO na IPG. 

Khartoon Weiss é a Head of Global Agency and Accounts no TikTok. Em sua função, Khartoon é responsável por supervisionar os relacionamentos da ByteDance com as Agency Holding Companies globais, bem como projetar e criar parcerias estratégicas com as principais marcas globais.

Khartoon se junta à ByteDance com 20 anos de experiência na construção das marcas mais reconhecidas do mundo em marketing, mídia e tecnologia. Antes de se juntar a ela, Khartoon foi a chefe global de verticais no Spotify, onde lançou e supervisionou estratégias e parcerias globais que impulsionaram o crescimento exponencial da plataforma. Khartoon também atuou como diretora de marketing na MDC Media Partners e diretora administrativa na MediaCom North America, onde foi fundamental para escalar ambas as empresas para "Agência do Ano". Khartoon credita esse sucesso a estratégias transformadoras de entrada no mercado para marcas como ABInBev, AMEX, eBay e PepsiCo, entre outras. Khartoon começou na BBDO, Ogilvy & Mather e Grey Worldwide, e foi reconhecida pelas listas de elite "40 Under 40" da AdAge e "Top 50" da AdWeek.

Khartoon tem educação executiva pela The Wharton School e bacharelado pela University of Rochester. Ela é maratonista e triatleta, e mora em Nova York com seu marido e dois gatos resgatados.

Como CEO e Diretora Geral da TLGG Consulting USA, Katrin ajuda seus clientes a navegar na era digital e seu impacto em sua cadeia de valor. Ela aconselha algumas das principais empresas do mundo em estratégia digital, inovação de modelo de negócios e marketing e transformação organizacional. Seus clientes incluem Ford Motor Company, Medtronic, BASF, Bayer, Porsche, Unilever ou Nars. Desde 2020, Katrin atua como Membro do Conselho de Administração da prestigiosa Câmara de Comércio Germano-Americana em Nova York, apoiando atividades comerciais transatlânticas.

Antes de ingressar na TLGG, Katrin foi cofundadora do Innovation Hub da Lufthansa, tornando-a uma das primeiras intraempreendedoras de sua geração na Alemanha e além. Ela entende as corporações globais de dentro para fora e sabe o que realmente é preciso para que elas tenham sucesso em um mundo globalizado, digitalizado e conectado. Com um histórico comprovado de ultrapassar limites, Katrin compartilha sua perspectiva humanística e bem-humorada sobre inovação corporativa e transformação digital, mulheres na liderança e empoderamento feminino, bem como diversidade e competência intercultural. Afável e bem informada, ela oferece insights importantes sobre como organizações de qualquer tipo e setor podem alavancar a era digital e da IA a seu favor por meio do poder dos dados, insights humanos, contexto organizacional e tecnologia.